Une équipe de psychologues du travail et de coach engagée dans la qualité de vie et le bien-être au travail.
Accompagne et soutient les managers et les collaborateurs dans le développement de leurs compétences, la gestion de leurs parcours professionnels et de leur bien-être au travail.
Engagement
Notre approche repose sur la volonté de vous apporter les moyens, les outils et les pistes de réflexion pour vous permettre de clarifier votre problématique professionnelle et de trouver dans vos propres ressources, ou celles de vos collaborateurs des solutions et des plans d’actions à mettre en œuvre.
Éthique
En tant que psychologues du travail, notre éthique et notre démarche de qualité font référence à la charte de déontologie des psychologues. Ainsi, nous ne nous autorisons pas à intervenir sans le consentement explicite des parties concernées par l’action et veille à préserver l’intérêt de ces parties.
L’intervention est contractualisée systématiquement par écrit, dans le respect du secret professionnel. La contractualisation comprend une analyse de la demande formulée, ainsi que le conseil proposé à partir du recueil des éléments de la situation.
Domaines d’intervention
Dirigeants, Managers, DRH
Salariés
Coaching
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Bilan de compétences
Élaborer un nouveau projet de carrière
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Bien-être au travail
Aborder en entretiens individuels une situation problématique ou complexe rencontrée dans le cadre professionnel (Stress, changement, problèmes organisationnels, conflit…)
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Jeunes
Bilan d'orientation
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Préparation entretien concours, recrutement
Vous donner des conseils et recommandations pour réussir votre entretien et faire une simulation d’entretien
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Infos et contact
3A Impasse de la Chaberte 26120 CHABEUIL
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FTLC Conseil
Conseil en Psychologie du travail & Ressources humains
Coaching
Formée par la Haute Ecole de Coaching de Paris
Autorisation d’exercer en tant que professionnelle psychologue
Intervenante en prévention des risques professionnels
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